BALNIBARBI RECRUITING

バルニバービのナウをお届け!
2023.04.30 4月24日にオープンした『HOTEL THE COMPACT』へ行ってきました 淡路市 https://t.co/HLwyamMqHM #淡路島 #ホテル

福利厚生・制度や育成研修について

バルニバービグループの福利厚生について

バルニバービグループでは、社員ひとりひとりが安心して就業できるように様々な福利厚生を設けています。
また下記に紹介するグループ全体の制度に併せて、各子会社独自の福利厚生・研修制度も設けており、様々な制度を活用して全社員の生活価値の充実、スキルアップやキャリアアップを目指す環境づくりを日々見直しています。

社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・介護保険) 労災保険 慶弔休暇・慶弔金 産前産後休暇 / 育児休暇 介護休暇 時短勤務制度 旅費積立 従業員持株会 社宅 食事補助(賄い) 定期健診(年2回) 生命保険(入院・障害)付与(保険料全額会社負担) 従業員貸付金制度 ユニフォーム貸与 健康相談 アルバイトインセンティブ手当 バースデーチケット(10,000円分) 社内・外部研修

産前産後休暇・育児休暇について

働くママをしっかりと支援・サポート。
【出産手当金】
出産のために会社をお休みした際、家族の生活を保障し、安心して出産前後の休養ができるようにするために設けられている制度です。(バルニバービグループの健康保険証をお持ちの方対象)
【育児休業給付金】
出産手当金の産後休暇を終えてから、育児休業に入られた場合、休んだ日について雇用保険 から給付金を貰える制度です。(一般の雇用保険に加入している方対象)

子ども支援手当制度

家族を持って働くスタッフも多いバルニバービグループでは、安心して業務に就けるように18才未満の子供を持つ両親ともに決められた金額を月額で支援として支給し、働くパパとママをしっかりと支援・サポートしていきます。(1人目:1万円・2人目以降:5千円/人)

バースデーチケット

[ 全社員 ]

誕生月にバルニバービグループ全店舗で利用できる食事券をバースデーチケット(10,000円分)としてお渡しします。ご家族や友人達と楽しい時間を過ごしてもらえますように!

永年勤続報奨制度

[ 一定の勤続を迎えた社員 ]

入社後5年、10年、20年、30年の節目を迎える社員を対象に、 永年に渡り精勤勉励して活躍し、会社にとっても共に働く仲間にとってもよい影響を与えられる存在になっていることに多謝の意を伝え、節目での自分自身を振り返る機会とともに今後の勤務に新たな活力を持って望むことや、新たな成長への糧となることを目的として報奨する制度です。

各種制度や人材育成研修

より心に残る接客には、必ず知識は必要です。
お客様と話が出来れば楽しさは倍増します

バルニバービ グループでは、社員ひとりひとりの「なりたい自分」になるために努力する人を応援します。
ドリンクセミナー(ワイン講習・カフェ講習・バリスタ講習など)、またマナー講習や衛生に関してなどの、 専門性をより高めたり、教養・技術を磨く講習を定期的に開催。また、社長自らが教壇に立つ「佐藤塾」では原点に立ち返り、自身のキャリアプランを再構築する貴重な機会となったり、経営ノウハウを吸収できるチャンスとなります。
また海外研修等も充実しており、各々の成長スピードを支援しています。

OVER SEA LEARNING

[ 対象者のみ ] 海外研修

世界各地の、お料理から、アート、ライフスタイルのその時々の最先端とされる都市を選んで訪れ、その土地の人や空気から直に刺激を受け、自らの感性に磨きをかけることを目的としています。行先は毎年変わり、これまでにはパリ・ロンドン・イタリア・ニューヨーク、カリフォルニア、ハワイ、アムステルダムなどへ研修しその学びを活かしています。

バルニバービグループの海外研修レポートはこちら!

BRISTA(Cafe) Seminer

[ 希望者全対象 ] バリスタ(カフェ)セミナー

カフェの品質向上、技術向上のため、実際のマシンを使用しながらの実習講座。 ベテラン社員や外部講師による少人数制のカフェセミナーで、しっかりと知識と技術を身につけられます。

COCKTAIL Seminer

[ 希望者全対象 ] カクテルセミナー

BAR業態スタッフが座学とドリンクメイクを実演を交えて、自らのノウハウを受講者に伝授。カクテルの種類から始まり、道具の扱い、技法、品質管理など内容は多岐に渡ります。

all for Delicious

[ シェフクラス対象 ] オール フォー デリシャス

シェフのための特別講座。フレンチ・イタリアンなどの料理をその国で学んだシェフや 有名ホテルで修行した料理人など、 各ジャンルのスペシャリストである料理人が集まり、技術向上や交流、情報を目的とした「超」実践的な料理講座です。毎回異なるバルニバービ・シェフが講師となって行われます。

WINE Seminer

[ 飲料担当 ] ワイン・ソムリエセミナー

ワインセミナー / ワインをテイスティング、ワインの味わいを紐解くセミナーなど... 参考書にはないリアルな日々の接客に役立つ内容を、ソムリエ資格保有者であり現場にも立っているスタッフが楽しみながら学べるように講座を開きます。

all for all WEDDING SCHOOL

[プランナー担当 ] ウェディングプランナー担当

プランナー研修制度「 all for all WEDDING SCHOOL (通称:AWS)」。 プランナー自身が、結婚式の本質を理解し知識を身につけることで、ウェディングから軸をぶらさずお二人らしい提案ができるよう学ぶ場です。研修自体も、個性溢れるバルニバービだからこそ集まったプランナー陣で作り上げています。外部セミナーへの参加でクオリティアップに繋げています。

PL Class

[ 希望者全対象 ] 佐藤塾

飲食店を経営、運営する上で避けては通れない「数字」について、代表の佐藤が直接教えます。損益計算書(PL)の基礎から経営者クラスまで、受講者が自分のレベルに合わせて学びを深めていくことができます。

BUSSINESS LEARNING

[ 希望者全対象 ] 外部ビジネス研修

マネジメント・リスクマネジメント・ビジネスマナー研修などレベル別でたくさんの受講コースを用意しています。飲食業界で活躍できるスキルを身に付け、さらに自身のレベルアップやサービス向上に役立ててください。

衛生講習会

[ 全社員 ]

数か月に一度、外部の専門講師をお呼びし、衛生についての講習会を開講。飲食業に従事する上で必要な知識を学びます。

防火管理者資格取得

[ 店舗責任者または同等クラスの社員 ]

飲食業に携わる上で必要な消防法で定められた資格取得のための受講料などを会社が全額補助します。

衛生管理者資格取得

[ 店舗責任者または同等クラスの社員 ]

飲食業に携わる上で必要な法で定められた資格取得のための受講料などを会社が全額補助します。

バルニバービグループ各子会社毎の福利厚生・制度

グループ全体の制度に併せて、各子会社独自の福利厚生・研修制度も設けており、様々な制度を活用して全社員の生活価値の充実、スキルアップやキャリアアップを目指す環境づくりを日々見直しています。

各子会社独自の福利厚生・研修制度について